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惠州一中东江学校是国家级高新区——惠州仲恺高新区东江高新科技产业园投资建设并与惠州市第一中学联合办学的九年一贯制公办学校，设计规模为36个小学班、18个初中班，目标是3至5年内建设成为惠州市一流学校。学校于2016年9月投入使用，目前共有学生1217名，教师75名；占地面积46800平方米，建筑面积约33000平方米，有五层教学楼两栋，六层综合办公楼一栋，六层师生公寓一栋，校园内还建设有室内体育馆、室内50米游泳池、空中篮球场4个、标准化天然草皮足球场及400米塑胶环形跑道。学校距离惠州市CBD核心区域仅20分钟车程，交通便利、环境优美、设施设备一流。
为提高师资力量，提升教育教学水平，拟面向全国招聘4名在职教师，招聘公告如下：
一、招聘岗位及要求
（一）招聘对象
（1）全日制本科学历。具有全日制普通高等院校师范类本科学历，持有与报考岗位相对应的教师资格证的在职教师，同时有3年及以上与报考岗位相对应的教学工作经历，年龄不超过45周岁。
（2）全日制硕士研究生及以上学历。具有全日制普通高等院校的硕士研究生学历，且第一学历为全日制普通高等院校师范类的本科，本科专业与招聘岗位相符合，同时有3年及以上与报考岗位相对应的教学工作经历，年龄不超过45周岁。
（二）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍。
2、遵守中华人民共和国宪法和法律；具备良好的品行和职业道德；具备岗位所需的专业或者技能条件；适应岗位要求的身体条件；岗位所需的其他条件。
3、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得报考。
（三）招聘岗位名称、人数及具体资格条件 具体详见《惠州一中东江学校招聘教师职位表》（附件1）。
二、 薪酬待遇 全日制本科生年总收入13万元，全日制硕士研究生及以上17万元（以上待遇均含“五险一金”）。
三、招聘程序
网上报名→考生报考资格审查→发布通过资格审查人员名单→现场审核报考资料、验原件、发放准考证→考试（含笔试、试教、综合能力测试）→体检和考察→拟聘用人员公示→办理聘用等手续。
（一）网上报名。发布招聘公告之日起至2020年5月15日24时止，逾期不再接受报名（不接受现场报名）。应聘人员填写《惠州一中东江学校招聘教师报名表》，附上身份证、教师资格证、毕业证、学位证和有关获奖证书的扫描件（PDF或JPG格式）发送至邮箱djggsyfwzx@163.com （邮件名称为“姓名+应聘学科+毕业学校）。应聘者还需上传3分钟自我推荐视频，有关要求如下：
1、自我推荐视频内容为：本人个性特长、工作情况及综合表现、对教育教学理念的理解。
2、视频中不得出现任何透露应聘者姓名、所在地区（含户籍、籍贯）及家庭情况的画面、语音及文字等信息。
3、视频中必须有出现应聘者本人的全身镜头。
4、视频图像、声音清晰，时长不超过3分钟，格式为MP4，大小压缩在100M以内；视频文件命名为“应聘学科+应聘者姓名”。 不按照以上要求提交的视频文件，为无效报名资料，视为应聘者自动放弃报考资格。
（二）资格审查。根据网上报考资料，对应聘者报考资格进行初审。资格审查结果5月24日前在东江科技园门户网站发布(网址：http://www.hzzk.gov.cn/kjyq/zzgxqdjkjy/index.html），并告知考生现场审核及笔试时间、地点和所需资料等事项。
（三）现场审核报考资料、验原件、发放《准考证》。 初审合格人员到惠州一中东江学校体育馆现场审核报考资料，应聘人员需提交网上报名一套材料原件和复印件，以及大一寸红底免冠彩色证件相片2张。审核通过后现场领取《准考证》（证上有注明考试的时间、地点、考生准考号、考试须知等内容），并凭《准考证》和身份证参加考试。凡有材料弄虚作假者和证件不齐者一律不得参加招聘考试；逾期未提供相关材料的视为放弃考试资格。
（四）考试（含笔试、试教、综合能力测试）。
考试由笔试和面试组成，满分均为100分，划定最低入围分数线均为60分。
1、笔试
（1）笔试时间和地点 在惠州一中东江学校进行笔试（具体时间详见准考证）。
（2）笔试内容 主要考查相应职位的专业知识、业务能力和工作技能。
（3）笔试结果的运用 笔试合格的考生，按照招聘岗位职数1:3的比例依据笔试分数由高至低确定面试名单（笔试成绩低于60分的不能进入面试），分数并列者一并入围。
笔试成绩及面试名单、时间和地点在东江科技园网站公布并公示。
2、面试
（1）面试时间和地点。
在惠州一中东江学校进行面试（具体时间详见面试公告）。
（2）面试内容。
①试教：主要考查应聘学科的初中文化知识传授能力，以讲课的形式进行。
②综合能力测试：主要考查教育教学等方面的理念、知识和能力，以提问方式进行。
（3）有关面试时间说明：应聘者备课时间为30分钟，试教时间为15分钟。试教结束后立刻进入综合能力测试环节，测试时间为5分钟。 考生在面试前30分钟抽签确定面试顺序。面试结束后，考生到候分室等候面试分数，并在成绩单上签名确认。如考生提前离开或拒绝签字，由考场总负责人和监督人员在成绩单上注明情况并签名，视为送达。
3、考试成绩计算。
考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
考试总成绩按四舍五入保留小数点后3位。若同一岗位考生总成绩相同的，依次按照面试主评委评分高低顺序确定名次。
（五）体检和考察 根据报考人员的总成绩，按所报考岗位职数1:1的比例，从高分到低分确定体检和考察人员名单，并在东江科技园门户网站上公布。体检标准按照《广东省教师资格申请人员体格检查标准（2013年修订）》执行；考察工作参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕276号）执行。体检或考察不合格者取消其聘用资格。 因出现体检、考察不合格或放弃体检、考察而导致职位出现空缺时，按该职位报考人员的总成绩从高到低依次递补。
（六）拟聘人员公示 体检和考察合格的人员，在东江科技园门户网站上公示7个工作日。经公示无异议，发放聘用通知书。公示中发现问题并经核实的不予聘用。
（七）办理聘用手续
经公示无异议的应聘人员与东江科技园管委会下属国有企业惠州市东江高新科技开发区服务有限公司签订聘用合同。聘用的教师试用期一年，试用期间享受同等待遇。
试用期满，经考核合格者签订正式聘用合同，聘任期为3年；试用期满考核不合格者，解除聘用关系。
四、联系人和联系方式
罗玉英，13928334916；
曾维钊，13422428757。
惠州一中东江学校
2020年3月19日
